написать
письмо
   

8 (8 112) 56 80 13



УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ

6.1. Учредитель является высшим органом управления Учреждения.
6.2.Функция Учредителя - обеспечение целей, ради которых создавалось Учреждение.
6.3.Учредитель в порядке своей исключительной компетенции: - утверждает устав и вносимые в него изменения и дополнения, контролирует соблюдение Учреждением законодательства;
-     закрепляет за Учреждением на праве оперативного управления
принадлежащие ему, либо арендуемые у третьих лиц объекты собственности,
контролирует их сохранность и эффективность использования;
-  определяет приоритетные направления деятельности Учреждения, принципы
формирования и использования имущества;

  1. назначает на должность и досрочно прекращает полномочия директора Учреждения;
  2. утверждает штатное расписание;
  3. утверждает годовой отчёт и годовой бухгалтерский баланс;
  4. утверждает финансовый план и вносит в него изменения;
  5. создаёт филиалы и открывает представительства;
  6. принимает решение об участии в других организациях;
  7. принимает решение о реорганизации и ликвидации Учреждения;
  8. осуществляет контроль за исполнением Учреждением его образовательных программ;

-     утверждает внутренние документы, регламентирующие деятельность
Учреждения;
- решает иные вопросы, предусмотренные Федеральным законом РФ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» и настоящим Уставом.
6.4. По вопросам исключительной компетенции и иным вопросам Учредитель принимает решения в форме постановлений, приказов, распоряжений, порядок оформления которых регламентируется положениями Гражданского кодекса Российской Федерации.

 

7. ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН ОРГАНИЗАЦИИ

7.1 Единоличным исполнительным органом Учреждения является Директор. Директор осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения и подотчётен Учредителю.

7.2 Директор избирается решением Учредителя сроком на пять лет

7.3 К компетенции Директора относится:

- заключение от имени Учреждения договоров с физическими и юридическими лицами;

- осуществление исполнительно-распорядительных функций;
-   издание  приказов,  распоряжений,  инструкций  и других локальных  актов,
обязательных для исполнения работниками Учреждения;
- распределение обязанностей между работниками Учреждения, определение их
полномочий;

  1. принятие на работу и увольнение работников Учреждения;
  2. решение вопросов поощрения и взыскания в отношении штатных сотрудников Учреждения;
  3. организация и проведение рабочих совещаний работников Учреждения;
  4. представление интересов Учреждения без доверенности, выдача доверенностей от имени Учреждения;

-    распоряжение    имуществом    и    денежными    средствами    Учреждения    (по
поручению Учредителя);

    • открытие и закрытие счетов в банках, в том числе и в валюте;
    • выполнение иных обязанностей, за исключением полномочий, относящихся к исключительной компетенции Учредителя.

     


КОЛЛЕГИАЛЬНЫЕ СОВЕЩАТЕЛЬНЫЕ ОРГАНЫ УЧРЕЖДЕНИЯ

8.1.Общее собрание работников
8.1.1. Общее собрание работников (далее - общее собрание) является коллегиальным совещательным органом управления Учреждения, решения которого носят рекомендательный характер для Учредителя.

  1. Основная функция общего собрания - материально-техническое обеспечение образовательного процесса в Учреждении.
  2. Общее собрание состоит из всех работников Учреждения, включая Директора.
  1. Общее собрание проводится по мере необходимости, но не реже 1 раза в год.
  2. В компетенцию общего собрания входит:

 

  1. рассмотрение и обсуждение программ развития Учреждения, выработка предложений по результатам рассмотрения;
  2. рассмотрение и обсуждение проекта финансового годового плана Учреждения;
  3. рассмотрение вопросов охраны и безопасности условий труда работников. охраны жизни и здоровья обучающихся в Учреждении.

8.1.6.   Общее собрание работников считается правомочным, если на нём
присутствует более половины от числа списочного состава работников Учреждения и
обучающихся в Учреждении.

  1. Руководство деятельностью общего собрания осуществляет председатель, избираемый из числа присутствующих на общем собрании лиц открытым голосованием. Члены общего собрания из своего состава избирают секретаря.
  2. На общем собрании ведётся протокол, который подписывают избранные председатель и секретарь общего собрания.
  3. Решение общего собрания Учреждения, оформленное в виде протокола, считается принятым, если за него проголосовало большинство голосов от числа присутствующих на общем собрании.

8.1.10. Общее собрание своё решение направляет на рассмотрение Учредителю,
который обязан дать ответ по существу в течении месяца.

8.2. Педагогический совет

  1. Педагогический совет является коллегиальным совещательным органом управления Учреждения, решения которого носят рекомендательный характер для Директора.
  2. В состав педагогического совета входят все педагогические работники Учреждения.

8.2.3.Педагогический совет является постоянно действующим органом управления Учреждения.
8.2.4.Основная функция педагогического совета - методическое обеспечение образовательного процесса в Учреждении.
8.2.5.     Руководство деятельностью педагогического совета осуществляет
председатель, избираемый из числа членов педагогического совета, открытым
голосованием. Члены педагогического состава избирают секретаря.
8.2.6. В компетенцию педагогического совета входит:
-   обсуждение   вопросов   содержания,   форм   и   методов   образовательного процесса, планирования образовательной деятельности Учреждения;
- выявление, обогащение, распространение, внедрение педагогического опыта.
8.2.7. Заседания педагогического совета правомочны, если на них присутствует
более половины его состава.
8.2.8.    На заседании педагогического совета ведётся протокол, который
подписывают избранные председатель и секретарь педагогического совета.
8.2.9.  Решение заседания педагогического совета Учреждения, оформленное в
виде протокола, считается принятым, если за него проголосовало большинство голосов
от числа присутствующих на заседании педагогического совета.
8.2.10. Педагогический совет своё решение направляет на рассмотрение Директору Учреждения, который обязан дать ответ по существу в течение месяца.

 


т/ф 8 (8112) 56 80 13

E-mail: noy@proftehkonsalting.ru

All Rights Reserver 2017 © Псков ЧОУ ДПО "Профтехконсалтинг"